Cari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan impianmu? Info lowongan kerja Supervisor di PT KAI Kabupaten Pekalongan ini mungkin jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini.
Artikel ini memberikan detail lengkap tentang lowongan Supervisor di PT KAI Kabupaten Pekalongan, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Pekalongan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sektor transportasi kereta api di Indonesia. Kredibilitas dan reputasi yang baik menjadikan PT KAI sebagai tempat kerja yang ideal bagi para profesional yang ingin berkontribusi dalam perkembangan infrastruktur dan layanan transportasi nasional.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kabupaten Pekalongan, Jawa Tengah. Kesempatan ini sangat cocok bagi Anda yang berambisi membangun karir di perusahaan terkemuka dan memiliki pengalaman di bidang manajemen.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Pekalongan, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan yang relevan.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi sejenis.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berkemampuan memimpin tim dan memecahkan masalah.
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Pekalongan.
- Memiliki SIM A dan SIM C.
- Berpenampilan menarik dan rapi.
- Sehat jasmani dan rohani.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi pekerjaan tim.
- Memastikan target kinerja tim tercapai.
- Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala.
- Memberikan pelatihan dan pembinaan kepada anggota tim.
- Melaporkan perkembangan pekerjaan kepada atasan.
- Menangani keluhan dan masalah yang terjadi.
- Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan kerja tim.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Problem-solving
- Komunikasi
- Penggunaan komputer
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk meningkatkan kompetensi karyawannya agar dapat memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.
Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, asuransi, program pensiun, dan bonus kinerja. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan memotivasi karyawan untuk memberikan kinerja yang optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Supervisor ini?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal D3/S1, pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi sejenis, kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik, serta penguasaan Microsoft Office.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 2.500.000 hingga Rp 10.000.000, tergantung pengalaman dan kinerja.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan untuk memperhatikan tenggat waktu pendaftaran.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Benefit yang diberikan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pensiun.
Semoga informasi lowongan kerja Supervisor PT KAI di Kabupaten Pekalongan ini bermanfaat. Ingatlah untuk selalu mengecek informasi terbaru dan detail lowongan pekerjaan melalui situs resmi PT KAI. Semua lowongan pekerjaan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.