Mimpimu bekerja di perusahaan BUMN ternama segera terwujud! Info lowongan kerja Manager di PT KAI Kabupaten Lombok Timur ini sangat cocok bagi kamu yang sedang mencari peluang karir cemerlang. Jangan lewatkan kesempatan emas ini!
Artikel ini memberikan detail lengkap tentang lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Lombok Timur, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan kamu tidak melewatkan informasi penting!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Lombok Timur
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam menghubungkan berbagai wilayah di Indonesia melalui transportasi kereta api. Reputasi PT KAI yang solid dan peluang karir yang menjanjikan menjadi daya tarik tersendiri bagi banyak pencari kerja.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Lombok Timur, Nusa Tenggara Barat. Ini adalah kesempatan besar untuk berkontribusi dalam perkembangan perusahaan yang terus berkembang dan berinovasi.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Lombok Timur, Nusa Tenggara Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah secara efektif
- Berkepribadian baik, jujur, dan bertanggung jawab
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan
- Bersedia ditempatkan di Lombok Timur, Nusa Tenggara Barat
- Memiliki kendaraan pribadi merupakan nilai tambah
Detail Pekerjaan
- Merumuskan dan melaksanakan strategi bisnis perusahaan di wilayah Lombok Timur
- Mengelola dan memimpin tim kerja secara efektif dan efisien
- Memantau dan mengevaluasi kinerja tim dan memberikan feedback yang konstruktif
- Memastikan tercapainya target perusahaan yang telah ditetapkan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder
- Menangani permasalahan operasional dan menyelesaikannya dengan tepat dan cepat
- Memberikan laporan berkala kepada atasan mengenai perkembangan pekerjaan
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen proyek
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan komunikasi dan presentasi
- Kemampuan pemecahan masalah
- Kemampuan negosiasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya.
Perlu diingat, proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain peluang promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif untuk mendorong kinerja optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Lombok Timur?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, kemampuan kepemimpinan yang kuat, dan penguasaan manajemen operasional dan strategi bisnis. Kemampuan komunikasi dan penguasaan Microsoft Office juga menjadi nilai tambah.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan di PT KAI?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes potensi akademik, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi dapat dilihat pada informasi resmi rekrutmen yang diumumkan oleh PT KAI.
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Informasi mengenai batasan usia akan tercantum dalam pengumuman resmi lowongan kerja yang dikeluarkan PT KAI. Sebaiknya periksa pengumuman resmi untuk informasi yang akurat.
Berapa besar gaji yang ditawarkan untuk posisi Manager di Lombok Timur?
Gaji yang ditawarkan akan bervariasi tergantung pengalaman dan kualifikasi kandidat. Namun, estimasi gaji berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000.
Bagaimana cara memastikan informasi lowongan ini valid?
Pastikan Anda mendapatkan informasi dari sumber resmi PT KAI, baik melalui website resmi perusahaan maupun pengumuman resmi rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kesimpulannya, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Lombok Timur merupakan kesempatan emas bagi Anda yang memiliki ambisi dan kompetensi di bidang manajemen. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.