Loker Manager PT KAI Di Kota Prabumulih Tahun 2025 (Pendaftaran Dibuka Sekarang)

Mimpi jadi Manager di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kota Prabumulih ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan ambisi Anda? Simak artikel ini sampai selesai!

Kesempatan emas terbuka lebar! Jangan lewatkan informasi detail dan lengkap mengenai lowongan Manager PT KAI di Kota Prabumulih yang kami rangkum. Temukan informasi gaji, kualifikasi, dan cara melamarnya di sini. Bacalah artikel ini hingga tuntas untuk mempersiapkan diri Anda!

Loker Manager PT KAI Di Kota Prabumulih

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang perkeretaapian. PT KAI memiliki peran penting dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia, dan dikenal sebagai perusahaan yang terkemuka dan terpercaya.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kota Prabumulih, Sumatera Selatan. Ini adalah kesempatan bagus bagi Anda yang memiliki pengalaman dan keahlian manajemen untuk berkarier di perusahaan BUMN yang prestisius ini.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Manager
  • Lokasi: Prabumulih, Sumatera Selatan
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal S1 Manajemen, Teknik Sipil, atau jurusan terkait
  • Pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen
  • Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis
  • Memiliki kemampuan memimpin dan memotivasi tim
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Berorientasi pada hasil dan target
  • Menguasai program komputer Microsoft Office
  • Berkepribadian jujur, teliti, dan bertanggung jawab
  • Siap ditempatkan di Prabumulih

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan kegiatan operasional di area kerjanya
  • Memimpin dan mengawasi tim kerja
  • Membuat laporan berkala kepada atasan
  • Mengembangkan strategi bisnis untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas
  • Menangani masalah dan pengaduan yang berkaitan dengan area kerjanya
  • Bertanggung jawab atas kinerja tim dan pencapaian target
  • Melakukan koordinasi dengan departemen terkait

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan manajemen proyek
  • Kemampuan analisa dan pemecahan masalah
  • Kemampuan negosiasi dan persuasi
  • Kemampuan presentasi
  • Kemampuan berbahasa Inggris (aktif)

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Tunjangan jabatan
  • Asuransi
  • Cuti tahunan
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini di situs-situs pencari kerja online yang terpercaya.

Perlu diingat, proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan besar bagi karyawannya untuk berkembang. Tersedia berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan komitmen tinggi.

Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan fasilitas dan benefit yang memadai untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, asuransi, cuti tahunan, dan bonus. Lingkungan kerja yang kondusif dan suportif akan mendukung optimalnya kinerja karyawan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja sangat diperhatikan.

Bagaimana proses seleksi perekrutannya?

Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes potensi, wawancara, dan medical check-up.

Apakah PT KAI menyediakan akomodasi untuk karyawan yang ditempatkan di Prabumulih?

Informasi mengenai akomodasi dapat dikonfirmasi lebih lanjut setelah proses seleksi.

Kapan pengumuman hasil seleksi?

Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada pelamar yang lolos.

Bagaimana cara menghubungi PT KAI untuk informasi lebih lanjut?

Anda dapat menghubungi PT KAI melalui website resmi atau kantor cabang terdekat.

Informasi lowongan Manager PT KAI di Kota Prabumulih di atas merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses perekrutan PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar