Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan? Info lowongan kerja Manager di PT KAI Kabupaten Balangan ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN terkemuka ini terbuka lebar untuk Anda.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan Manager di PT KAI Kabupaten Balangan. Kesuksesan karir Anda mungkin dimulai dari sini.
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Balangan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan jaringan luas, PT KAI menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan peluang perkembangan karir yang signifikan.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kabupaten Balangan, Kalimantan Selatan. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada kemajuan perusahaan kereta api terbesar di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Balangan, Kalimantan Selatan
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1, diutamakan jurusan Teknik Sipil, Manajemen, atau Ekonomi.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen, khususnya di bidang transportasi atau logistik.
- Menguasai manajemen operasional, perencanaan, dan pengendalian.
- Mempunyai kemampuan analitis yang kuat dan pemecahan masalah yang efektif.
- Terbiasa bekerja di bawah tekanan dan mampu memimpin tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memahami peraturan perundangan terkait perkeretaapian (diutamakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Balangan.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengendalikan operasional di area penugasan.
- Memimpin dan mengelola tim kerja.
- Memantau kinerja dan produktivitas tim.
- Melaporkan secara berkala kepada atasan.
- Menangani masalah dan kendala operasional yang terjadi.
- Meningkatkan efisiensi dan efektifitas operasional.
- Menjaga hubungan baik dengan stakeholder terkait.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan lainnya sesuai kebijakan perusahaan
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT KAI
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Informasi lebih lanjut dapat diperoleh melalui website resmi PT KAI.
Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT KAI
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menawarkan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan kompetensi karyawan, serta peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga menyediakan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, termasuk cuti tahunan, bonus kinerja, dan fasilitas kesehatan, demi memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan nyaman.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan sangat dipertimbangkan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Kabupaten Balangan?
Hal ini dapat dikonfirmasi lebih lanjut saat proses rekrutmen.
Berapa lama durasi kontrak kerja?
Biasanya kontrak kerja akan ditentukan setelah proses seleksi selesai dan disesuaikan dengan kebijakan perusahaan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya apapun yang dikenakan selama proses rekrutmen PT KAI. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Balangan merupakan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih valid dan detail, silakan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.