Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi dan impianmu? Info lowongan kerja Supervisor di PT KAI Provinsi Kalimantan Barat ini mungkin jawabannya! Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang kamu butuhkan untuk mempersiapkan lamaranmu.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Simak artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar agar peluangmu lebih besar. Kesuksesan karirmu dimulai dari sini!
Loker Supervisor PT KAI Di Provinsi Kalimantan Barat (KALBAR)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam menyediakan jasa transportasi kereta api di Indonesia. Kredibilitas dan reputasinya yang baik menjadikan PT KAI sebagai tempat kerja yang ideal bagi mereka yang berambisi membangun karir di sektor transportasi dan logistik.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Provinsi Kalimantan Barat. Ini merupakan kesempatan berharga bagi kamu yang tinggal di Kalimantan Barat dan ingin berkontribusi dalam kemajuan perusahaan transportasi nasional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Pontianak, Kalimantan Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan individu
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab
- Bersedia ditempatkan di Pontianak, Kalimantan Barat
- Memiliki SIM A dan C
- Berpenampilan rapi dan profesional
- Sehat jasmani dan rohani
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengawasi pekerjaan tim
- Memastikan pekerjaan tim berjalan sesuai dengan standar operasional prosedur (SOP)
- Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada anggota tim
- Memantau kinerja tim dan memberikan evaluasi
- Membuat laporan kinerja tim secara berkala
- Menangani keluhan dan masalah yang berkaitan dengan pekerjaan tim
- Bertanggung jawab atas hasil kerja tim
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Problem solving
- Pengambilan keputusan
- Komunikasi efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SIM A dan C
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Kamu dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat di Kalimantan Barat. Pastikan kamu membaca informasi lebih lanjut di situs resmi PT KAI.
Sebagai alternatif, kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sehingga kamu bisa membangun karir yang cemerlang di perusahaan ini.
Selain peluang promosi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, hari raya, bonus, serta cuti tahunan yang cukup. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif bagi seluruh karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Supervisor ini?
Persyaratan utama meliputi minimal pendidikan D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor, kemampuan komunikasi yang baik, dan penguasaan Microsoft Office.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi Supervisor?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 2.500.000 – Rp 10.000.000, tergantung pengalaman dan keahlian.
Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara.
Apakah PT KAI menyediakan pelatihan atau pengembangan karir bagi karyawannya?
Ya, PT KAI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk membantu karyawannya meningkatkan kompetensi dan mengembangkan karir.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor PT KAI di Kalimantan Barat ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.