Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar? Info lowongan kerja Supervisor di PT KAI di Kota Serang ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam kemajuan transportasi kereta api di Indonesia.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Supervisor PT KAI di Kota Serang, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan Anda tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Supervisor PT KAI Di Kota Serang
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, merupakan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang transportasi kereta api. PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang besar dan terpercaya, menawarkan karir yang menjanjikan dan kesempatan pengembangan diri yang luas.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kota Serang, Banten. Ini adalah kesempatan berharga bagi Anda untuk bergabung dengan tim profesional dan berkontribusi dalam pengembangan infrastruktur dan layanan kereta api di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Serang, Banten
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang yang relevan
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Power Point)
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Memiliki kemampuan problem-solving dan pengambilan keputusan yang baik
- Juju, teliti dan bertanggung jawab
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Berdomisili di Serang atau sekitarnya
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengawasi pekerjaan tim
- Memastikan pekerjaan tim sesuai dengan standar operasional prosedur (SOP)
- Memantau kinerja tim dan memberikan arahan serta pelatihan
- Menangani keluhan dan permasalahan yang terjadi
- Memberikan laporan berkala kepada atasan
- Memastikan keamanan dan keselamatan kerja tim
- Berpartisipasi dalam pengembangan dan perbaikan sistem kerja
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Komunikasi
- Problem-solving
- Pengambilan keputusan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan UMK
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di website yang tertera di atas. Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Sebagai alternatif, Anda bisa juga melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara konsisten berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusia, guna meningkatkan kompetensi dan produktivitas karyawan.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang kompetitif untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan program pensiun. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kinerja karyawan secara optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Supervisor?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja akan menjadi pertimbangan utama.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, PT KAI menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru guna meningkatkan kompetensi dan keahlian.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta biaya.
Kapan pengumuman hasil seleksi akan diumumkan?
Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada kandidat yang lolos.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor PT KAI di Kota Serang ini merupakan peluang yang sangat baik untuk mengembangkan karier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.