Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam sektor transportasi? Info lowongan kerja ini mungkin jawabannya! Cari tahu detail lowongan Loker Manager PT KAI di Kota Sibolga dan raih kesempatan emasmu.
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan terpercaya mengenai Loker Manager PT KAI di Kota Sibolga, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan ini, baca sampai selesai!
Loker Manager PT KAI Di Kota Sibolga
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan negara yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan jaringan luas, bekerja di PT KAI menjanjikan karir yang berkembang dan penuh tantangan.
Saat ini, PT KAI sedang membuka kesempatan emas bagi kandidat yang berkompeten dan berdedikasi untuk mengisi posisi Manager di Kota Sibolga, Sumatera Utara. Ini adalah peluang besar untuk membangun karir dan berkontribusi pada kemajuan perusahaan transportasi nasional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Sibolga, Sumatera Utara.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen atau terkait.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajerial.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, kepemimpinan, dan strategi bisnis.
- Kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik.
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat.
- Mampu bekerja secara efektif baik individu maupun tim.
- Memahami industri transportasi, khususnya perkeretaapian (diutamakan).
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait.
- Bersedia ditempatkan di Sibolga, Sumatera Utara.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, mengarahkan, dan mengontrol operasional area kerja.
- Memimpin dan memotivasi tim untuk mencapai target kinerja.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim dan operasional.
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.
- Menangani keluhan dan permasalahan yang berkaitan dengan operasional.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
- Menerapkan kebijakan dan prosedur perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi Efektif
- Pemecahan Masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang terdekat. Pastikan semua dokumen lamaran telah dilengkapi dengan lengkap dan benar.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia. Namun selalu pastikan situs tersebut kredibel dan tidak meminta biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan pengembangan karir yang luas bagi karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Terdapat pula kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan komitmen yang tinggi.
Selain peluang promosi, PT KAI juga memberikan berbagai benefit dan fasilitas yang memadai untuk menunjang kinerja karyawan, seperti tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan lain sebagainya. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager di PT KAI?
Tidak ada batasan usia yang secara spesifik tercantum dalam informasi lowongan ini. Yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan pengalaman kerja yang dibutuhkan.
Apakah PT KAI menyediakan fasilitas tempat tinggal bagi karyawan yang ditempatkan di Sibolga?
Informasi mengenai fasilitas tempat tinggal sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI melalui situs resmi atau kontak person yang tersedia.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Lama proses rekrutmen dapat bervariasi, tergantung jumlah pendaftar dan tahapan seleksi yang dilalui. Informasi lebih lanjut dapat dikonfirmasi langsung ke PT KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di PT KAI?
Proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Bagaimana cara mengetahui update terbaru mengenai lowongan kerja ini?
Pantau situs resmi PT KAI dan situs-situs lowongan kerja terpercaya secara berkala untuk mendapatkan informasi terbaru.
Sebagai kesimpulan, lowongan Loker Manager PT KAI di Kota Sibolga ini menawarkan kesempatan berkarir yang menjanjikan di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang diberikan di artikel ini merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.