Mimpimu bekerja di perusahaan BUMN ternama segera terwujud! Info lowongan kerja Manager di PT KAI Kabupaten Tegal ini sangat cocok untukmu yang berambisi membangun karier cemerlang di bidang perkeretaapian. Jangan sampai kelewat!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Tegal, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak sampai habis untuk mempersiapkan dirimu meraih kesempatan emas ini!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tegal
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam menghubungkan berbagai kota di Indonesia melalui jaringan kereta apinya. Mereka dikenal dengan komitmennya terhadap pelayanan prima dan terus berinovasi untuk meningkatkan kualitas transportasi kereta api di Indonesia.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Tegal, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan emas bagi Anda untuk berkontribusi langsung dalam kemajuan perusahaan transportasi terbesar di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Tegal, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1, jurusan Manajemen, Teknik Sipil, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, khususnya di industri transportasi atau logistik.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan analisa dan problem solving yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Tegal.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
Detail Pekerjaan
- Merumuskan dan melaksanakan strategi operasional.
- Memimpin dan mengelola tim kerja.
- Memantau kinerja operasional dan memastikan efisiensi.
- Melakukan evaluasi dan perbaikan terhadap proses operasional.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder.
- Menyusun laporan operasional secara berkala.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen proyek
- Kemampuan negosiasi
- Kemampuan pengambilan keputusan
- Kemampuan memimpin tim
- Pemahaman tentang industri perkeretaapian (diutamakan)
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Untuk melamar pekerjaan ini, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/, atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya. Pastikan semua dokumen yang dibutuhkan telah dilengkapi dengan benar dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung peningkatan kompetensi karyawannya melalui berbagai program pengembangan karir.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, sehingga karyawan dapat berkinerja optimal dan sejahtera. Ini termasuk cuti tahunan, bonus kinerja, dan berbagai program kesejahteraan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar posisi Manager di PT KAI Kabupaten Tegal?
Persyaratannya meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik, serta penguasaan Microsoft Office. Detail lengkapnya dapat dilihat di bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pada kualifikasi dan pengalaman.
Bagaimana cara melamar posisi ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya. Detail cara melamar terdapat di bagian “Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)” di atas.
Apa saja benefit yang diberikan PT KAI kepada karyawannya?
PT KAI menawarkan berbagai benefit, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan asuransi. Detail lengkapnya bisa dilihat pada bagian “Tunjangan Karyawan”.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah tanggal 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera melamar karena posisi ini dapat ditutup lebih cepat jika kuota sudah terpenuhi.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Tegal merupakan kesempatan bagus untuk mengembangkan karir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di artikel ini hanyalah referensi. Untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.