Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi untuk kemajuan bangsa? Info lowongan kerja ini cocok banget buat kamu! Kami akan memberikan detail lengkap seputar Loker Manager PT KAI di Kabupaten Tasikmalaya, Jawa Barat. Simak sampai habis ya!
Jangan sampai kelewat kesempatan emas ini! Artikel ini akan membahas detail persyaratan, tanggung jawab, hingga cara melamar pekerjaan sebagai Manager di PT KAI di Kabupaten Tasikmalaya. Informasi yang akurat dan komprehensif akan membantumu mempersiapkan diri dengan matang. Yuk, langsung kita mulai!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tasikmalaya
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sektor transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang kuat dan jaringan yang luas, PT KAI menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan dan perkembangan profesional yang berkelanjutan.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Tasikmalaya, Jawa Barat. Ini adalah peluang besar bagi kamu yang memiliki ambisi tinggi dan ingin berkarier di perusahaan terkemuka di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Tasikmalaya, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajemen
- Menguasai manajemen operasional dan keuangan
- Mampu memimpin dan memotivasi tim
- Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik
- Berorientasi pada hasil dan target
- Kompeten dalam komunikasi dan presentasi
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Menguasai Ms. Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Tasikmalaya
Detail Pekerjaan
- Merumuskan dan melaksanakan strategi operasional perusahaan
- Memimpin dan mengawasi tim kerja
- Menangani pengelolaan anggaran dan keuangan
- Memantau kinerja tim dan memberikan arahan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder
- Membuat laporan periodik kepada atasan
- Menangani permasalahan yang muncul dalam operasional perusahaan
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Manajemen Keuangan
- Komunikasi dan Negosiasi
- Pengambilan Keputusan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Untuk melamar pekerjaan ini, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau melalui email rekrutmen yang tertera di website resmi PT KAI. Pastikan semua dokumen lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Selain itu, kamu juga bisa mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya lainnya.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan jenjang karir yang jelas, kamu memiliki peluang untuk terus meningkatkan posisi dan tanggung jawabmu di perusahaan.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja lebih optimal. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, turut mendukung pengembangan karir dan kesejahteraan karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk posisi Manager di PT KAI?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 dari universitas ternama, pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajemen, keterampilan kepemimpinan yang kuat, dan penguasaan manajemen operasional serta keuangan.
Bagaimana cara melamar posisi ini?
Kamu bisa melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran ke alamat email yang tertera di website resmi PT KAI.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pada pengalaman dan kemampuan kandidat.
Apakah ada program pelatihan dan pengembangan di PT KAI?
Ya, PT KAI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya guna meningkatkan kompetensi dan karir mereka.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar pekerjaan ini. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Tasikmalaya menawarkan kesempatan karir yang sangat menarik. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detailnya, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan kerja di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.