Mimpi karir cemerlang di industri perkeretaapian? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Kesempatan emas menjadi Manager di PT KAI di Kabupaten Sumbawa Barat kini terbuka lebar. Simak detailnya sampai akhir, ya!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini menyajikan informasi lengkap dan detail mengenai Loker Manager PT KAI di Kabupaten Sumbawa Barat, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah hingga tuntas untuk meningkatkan peluang kesuksesan Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Sumbawa Barat
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang berperan penting dalam transportasi kereta api di Indonesia, terus berupaya meningkatkan pelayanan dan jangkauannya. Dengan komitmen tinggi terhadap kualitas dan inovasi, PT KAI menawarkan lingkungan kerja yang menantang dan berkembang.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Sumbawa Barat, Nusa Tenggara Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi pada perkembangan perusahaan yang sedang berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Sumbawa Barat, Nusa Tenggara Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Teknik Sipil, Manajemen Bisnis, atau yang relevan.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, khususnya di industri transportasi atau logistik.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dengan baik.
- Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Memiliki kepemimpinan yang baik dan mampu memotivasi tim.
- Bersedia ditempatkan di Sumbawa Barat, Nusa Tenggara Barat.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengawasi seluruh operasional di area kerja.
- Memastikan efisiensi dan efektivitas operasional sesuai target perusahaan.
- Memimpin dan mengelola tim kerja agar mencapai target yang telah ditetapkan.
- Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan arahan untuk peningkatan.
- Bertanggung jawab atas laporan operasional dan keuangan di area kerjanya.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder terkait.
- Menangani keluhan dan permasalahan yang timbul di area kerjanya.
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Pengelolaan Sumber Daya Manusia
- Keuangan dan Pelaporan
- Pengambilan Keputusan
- Negotiation and Persuasion
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
- Surat kesehatan
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang relevan. Informasi lebih detail mengenai prosedur pengiriman lamaran dapat dilihat di situs resmi PT KAI.
Sebagai alternatif, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia. Pastikan untuk selalu mengecek keabsahan informasi lowongan kerja sebelum melamar.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Program mentoring juga tersedia untuk membantu karyawan mencapai potensi maksimal mereka.
Selain kesempatan promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang layak untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan lainnya. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendorong karyawan untuk berkinerja optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan sangat diutamakan.
Apakah perusahaan menyediakan akomodasi bagi pelamar dari luar Sumbawa Barat?
Informasi mengenai akomodasi dapat dikonfirmasi lebih lanjut saat proses seleksi.
Bagaimana proses seleksi rekrutmen di PT KAI?
Proses seleksi biasanya meliputi beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kapan hasil seleksi akan diumumkan?
Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada pelamar yang lolos.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Sumbawa Barat ini menawarkan kesempatan berkarir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan panduan umum, untuk informasi detail dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan kerja di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.