Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di daerah terindah di Indonesia? Informasi lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Temukan kesempatan emas menjadi Manager di PT KAI di Kabupaten Raja Ampat. Baca selengkapnya untuk mengetahui detailnya dan raih peluang karier impian Anda!
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Raja Ampat, termasuk kualifikasi, persyaratan, hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk mempersiapkan diri Anda meraih posisi ini!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Raja Ampat
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sektor transportasi di Indonesia. Dengan reputasi yang mumpuni dan komitmennya pada kemajuan, PT KAI selalu menjadi incaran banyak pencari kerja.
Saat ini, PT KAI membuka peluang emas bagi Anda yang berambisi dan memiliki kapabilitas tinggi untuk mengisi posisi Manager di Kabupaten Raja Ampat, Papua Barat. Kesempatan ini menawarkan tantangan dan kepuasan tersendiri bagi para profesional yang ingin berkontribusi dalam pembangunan infrastruktur di daerah pariwisata yang menakjubkan ini.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Raja Ampat, Papua Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, perencanaan, dan pengorganisasian.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Berorientasi pada hasil dan memiliki integritas tinggi.
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan.
- Mahir dalam Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan analisis data yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Raja Ampat, Papua Barat.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengelola operasional di area kerja yang ditugaskan.
- Memimpin dan mengarahkan tim untuk mencapai target yang telah ditetapkan.
- Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja tim secara berkala.
- Menyusun laporan berkala mengenai kinerja tim dan operasional.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder terkait.
- Menangani dan menyelesaikan masalah operasional yang terjadi.
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan transportasi
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor cabang PT KAI yang relevan. Pastikan untuk melampirkan semua dokumen yang dibutuhkan.
Sebagai alternatif, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kemampuan para karyawannya. Peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang menunjukkan kinerja dan dedikasi yang tinggi.
Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai untuk karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung. Hal ini termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, dan bonus kinerja. Semua ini bertujuan untuk memastikan kinerja karyawan tetap optimal dan mendukung kesejahteraan mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batas usia yang spesifik, yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes psikologi, wawancara, dan kemungkinan medical check-up.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi untuk karyawan yang ditempatkan di Raja Ampat?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI melalui kontak resmi mereka.
Kapan hasil seleksi akan diumumkan?
Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui jalur komunikasi yang telah ditentukan oleh PT KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Raja Ampat merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di daerah yang eksotis. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan kerja di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.