Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Purwakarta Tahun 2025 (Ayo Lamar, Waktu Terbatas)

Mimpi karir cemerlang di bidang perkeretaapian? Info lowongan kerja Manager di PT KAI Kabupaten Purwakarta ini mungkin jawabannya! Artikel ini spesial bagi Anda yang sedang mencari peluang kerja menarik dan berpotensi.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Kesuksesan karir Anda mungkin dimulai dari sini.

Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Purwakarta

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang berperan vital dalam transportasi kereta api di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang baik dan kesempatan karir yang menjanjikan.

Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Purwakarta, Jawa Barat. Ini adalah peluang besar bagi Anda yang memiliki pengalaman dan keahlian di bidang manajemen dan ingin berkontribusi dalam perkembangan perusahaan transportasi nasional.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Manager
  • Lokasi: Purwakarta, Jawa Barat.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajemen.
  • Menguasai prinsip-prinsip manajemen dan kepemimpinan.
  • Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tim dan mandiri.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Berorientasi pada hasil dan target.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Memahami industri perkeretaapian (diutamakan).
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Detail Pekerjaan

  • Memimpin dan mengarahkan tim dalam mencapai target perusahaan.
  • Merencanakan, mengorganisir, dan mengontrol operasional harian.
  • Memantau kinerja tim dan memberikan evaluasi berkala.
  • Membuat laporan berkala kepada atasan.
  • Mengatasi masalah dan mengambil keputusan yang tepat.
  • Berkolaborasi dengan departemen lain.
  • Menjaga hubungan baik dengan stakeholder.

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Proyek
  • Pengambilan Keputusan
  • Komunikasi
  • Problem Solving

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Fasilitas lainnya

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy sertifikat pendukung (jika ada)
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT KAI

Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang bersangkutan. Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dan alamat pengiriman dokumen akan diinformasikan lebih lanjut melalui website resmi PT KAI.

Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, pastikan situs tersebut kredibel dan tidak memungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT KAI

PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala ditawarkan untuk meningkatkan kemampuan dan kompetensi karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berkinerja baik dan memiliki dedikasi tinggi.

Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang layak bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, serta berbagai program kesejahteraan lainnya. Hal ini bertujuan untuk mendorong kinerja optimal dan menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager ini?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, tetapi pengalaman kerja menjadi pertimbangan utama.

Bagaimana proses seleksi lowongan ini?

Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes potensi, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut.

Apakah PT KAI memungut biaya dalam proses rekrutmen?

Tidak. PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?

Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.

Dimana saya bisa mendapatkan informasi lebih lanjut tentang lowongan ini?

Silakan kunjungi situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau hubungi kontak yang tertera di website tersebut.

Kesimpulannya, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Purwakarta ini merupakan peluang karir yang sangat menarik. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi, untuk informasi yang lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar