Mimpi menjadi Manager di PT KAI? Info lowongan kerja ini khusus untuk Anda yang berdomisili di Kabupaten Pringsewu dan sekitarnya! Kesempatan emas untuk berkarier di perusahaan BUMN terkemuka ini sedang terbuka lebar. Jangan lewatkan!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Pringsewu, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk memastikan Anda tidak melewatkan informasi penting yang bisa membawa Anda selangkah lebih dekat pada karier impian!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Pringsewu
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi dan stabilitasnya menjadikan PT KAI sebagai tempat kerja yang diidamkan banyak orang. Mereka menawarkan jenjang karir yang menjanjikan dan kesempatan pengembangan diri yang berkelanjutan.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Pringsewu, Lampung. Ini adalah peluang besar bagi Anda untuk berkontribusi dalam kemajuan perusahaan transportasi nasional yang terkemuka.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Pringsewu, Lampung
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama
- Pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan leadership yang kuat
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Berorientasi pada hasil dan target
- Juju, teliti dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Bersedia ditempatkan di Pringsewu, Lampung
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim kerja
- Merumuskan dan melaksanakan strategi bisnis
- Memantau dan mengevaluasi kinerja tim
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Menangani permasalahan yang muncul dalam operasional kerja
- Bertanggung jawab atas pencapaian target perusahaan
- Menjaga hubungan baik dengan stakeholder terkait
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Analisis Data
- Keuangan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan Anda menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya lainnya di Indonesia, namun selalu pastikan sumbernya valid dan kredibel.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan program pelatihan yang komprehensif, mentoring dari para profesional berpengalaman, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang cukup, dan sistem bonus yang transparan. Hal ini bertujuan untuk menunjang kinerja karyawan agar lebih optimal dan merasa nyaman bekerja di perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI ini?
Persyaratan utamanya mencakup minimal S1 dari universitas ternama, pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, kemampuan kepemimpinan yang kuat, dan kemampuan komunikasi yang baik. Detail lengkapnya bisa dilihat di bagian “Kualifikasi Pekerja”.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 3.500.000 – Rp 13.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Apakah ada program pelatihan dan pengembangan karir?
Ya, PT KAI menyediakan program pelatihan dan pengembangan karir yang komprehensif untuk karyawannya.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Informasi detailnya ada di bagian “Cara Melamar Kerja”.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Pringsewu ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.