Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama seperti PT KAI? Info lowongan kerja ini mungkin jawabannya! Sedang mencari peluang karir sebagai seorang manajer di daerah yang menantang? Artikel ini khusus untuk Anda!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Maybrat, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Baca sampai selesai untuk meraih impian karir Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Maybrat
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang solid dan kesempatan berkembang yang luas, PT KAI menjadi pilihan karier impian banyak profesional.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kabupaten Maybrat, Papua Barat. Ini adalah peluang luar biasa bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam memajukan sektor transportasi di Indonesia, khususnya di wilayah Papua Barat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Maybrat, Papua Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1, diutamakan jurusan Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen, khususnya di bidang operasional.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, perencanaan, dan pengorganisasian.
- Memiliki kemampuan memimpin tim dan memotivasi karyawan.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Menguasai program komputer (Microsoft Office).
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Maybrat, Papua Barat.
- Sehat jasmani dan rohani.
Detail Pekerjaan
- Merumuskan dan melaksanakan strategi operasional.
- Memimpin dan mengelola tim operasional.
- Memantau kinerja tim dan memastikan target tercapai.
- Menangani keluhan dan permasalahan operasional.
- Melakukan koordinasi dengan pihak terkait.
- Membuat laporan periodik.
- Mengembangkan dan meningkatkan efisiensi operasional.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi yang Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Fasilitas lainnya sesuai ketentuan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Untuk melamar, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau melalui jalur rekrutmen yang diumumkan secara resmi oleh perusahaan. Periksa secara berkala situs resmi PT KAI untuk informasi terbaru.
Pastikan Anda mengikuti seluruh prosedur dan tenggat waktu yang telah ditentukan. Ingatlah bahwa PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan dan pengembangan keahlian secara berkala ditawarkan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain peluang pengembangan karir, PT KAI juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang kompetitif untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan. Lingkungan kerja yang profesional dan suportif juga menjadi nilai tambah untuk memaksimalkan potensi dan kinerja karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa persyaratan utama untuk melamar posisi Manager Operasional di PT KAI Kabupaten Maybrat?
Persyaratan utamanya adalah memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen operasional, pendidikan minimal S1 di bidang terkait, dan penguasaan manajemen, serta kemampuan memimpin tim.
Bagaimana cara melamar posisi ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengikuti jalur rekrutmen resmi yang diumumkan perusahaan. Selalu cek situs resmi untuk informasi terbaru.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak, PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
Apa saja tunjangan yang diberikan?
Tunjangan meliputi gaji pokok kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi, cuti tahunan, bonus kinerja dan fasilitas lainnya.
Kapan batas akhir pendaftaran?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Namun, selalu periksa informasi terbaru di situs resmi PT KAI.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Maybrat ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi paling akurat dan terbaru, selalu kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya.