Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Kutai Kartanegara Tahun 2025 (Jangan Lewatkan Kesempatan Ini)

Bermimpi berkarier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Kutai Kartanegara ini mungkin jawabannya! Peluang emas ini sangat cocok untuk Anda yang ambisius dan berpengalaman di bidang manajemen.

Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan kerja tersebut, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar Anda tidak ketinggalan informasi penting.

Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Kutai Kartanegara

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sektor transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang solid dan perkembangan bisnis yang pesat, PT KAI menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan dan lingkungan kerja yang profesional.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Kutai Kartanegara, Kalimantan Timur. Ini adalah kesempatan besar untuk berkontribusi dalam kemajuan perusahaan dan mengembangkan karier Anda di lingkungan yang dinamis dan menantang.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Manager
  • Lokasi: Tenggarong, Kalimantan Timur.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal S1 dari universitas ternama.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tekanan dan mencapai target.
  • Berorientasi pada hasil dan detail.
  • Memiliki kepemimpinan yang kuat.
  • Bersedia ditempatkan di Kabupaten Kutai Kartanegara.
  • Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan mengelola operasional departemen.
  • Memimpin dan memotivasi tim kerja.
  • Memantau kinerja tim dan memastikan pencapaian target.
  • Menyusun laporan berkala kepada atasan.
  • Mengelola anggaran departemen.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder.
  • Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Proyek
  • Pengambilan Keputusan
  • Problem Solving
  • Komunikasi Efektif

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Program pensiun
  • Asuransi kesehatan

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan pengalaman kerja
  • Surat referensi

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (cari bagian karir). Alternatif lainnya, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan untuk memeriksa persyaratan dan prosedur yang berlaku.

Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung pengembangan profesional karyawannya melalui berbagai program pengembangan diri.

Selain promosi, PT KAI juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan memberikan tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas lainnya untuk memastikan karyawan bekerja secara optimal.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI?

Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, keahlian dalam manajemen, dan kemampuan komunikasi yang baik.

Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja?

Lamaran dapat dikirimkan melalui website resmi PT KAI atau langsung ke kantor PT KAI.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan ini. Hati-hati terhadap penipuan.

Kapan batas akhir pendaftaran?

Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.

Apa saja benefit yang diberikan PT KAI kepada karyawannya?

PT KAI menawarkan berbagai benefit, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan cuti tahunan.

Kesimpulannya, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Kutai Kartanegara ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang berpengalaman di bidang manajemen dan ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, pastikan untuk selalu mengecek informasi resmi lowongan pekerjaan di website resmi PT KAI. Ingat, semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar