Mimpi karier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Kudus ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan passionmu? Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang kamu butuhkan.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca artikel ini sampai selesai untuk mengetahui persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan Manager PT KAI di Kabupaten Kudus. Ketahui peluangmu dan raih kesuksesan kariermu!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Kudus
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan negara yang bergerak di bidang transportasi kereta api. Sebagai salah satu tulang punggung perekonomian Indonesia, PT KAI selalu berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan terus berinovasi. Memiliki reputasi yang baik dan kesempatan berkembang yang luas, PT KAI menjadi pilihan menarik bagi para pencari kerja.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Kudus, Jawa Tengah. Ini merupakan kesempatan besar bagi Anda yang berambisi untuk berkarier di perusahaan BUMN yang prestisius ini.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Kudus, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1, diutamakan S2, dari jurusan Manajemen, Teknik, atau jurusan relevan.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial.
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis.
- Mempunyai kemampuan analisa dan problem-solving yang baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat.
- Mampu bekerja dalam tim dan di bawah tekanan.
- Memahami prinsip-prinsip pelayanan prima.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Mahir dalam menggunakan Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint).
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Kudus.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional di area penugasan.
- Memimpin dan mengelola tim kerja.
- Memastikan tercapainya target kinerja yang telah ditentukan.
- Melakukan evaluasi kinerja secara berkala.
- Menangani pengaduan dan keluhan pelanggan.
- Memberikan laporan berkala kepada atasan.
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi
- Negosiasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Fasilitas lainnya sesuai dengan kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm
Cara Melamar Kerja di PT KAI
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang relevan. Pastikan untuk memperhatikan tenggat waktu pengiriman lamaran.
Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs pencarian kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT KAI
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Selain itu, PT KAI juga menawarkan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi karyawan.
Tidak hanya peluang promosi, PT KAI juga berkomitmen memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif, didukung oleh tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan, bonus kinerja, dan fasilitas lainnya. Semua ini bertujuan agar karyawan dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi maksimal bagi kemajuan perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan menjadi pertimbangan utama.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, psikotes, tes wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos seleksi administrasi.
Apakah PT KAI menyediakan fasilitas tempat tinggal bagi karyawan yang ditempatkan di Kudus?
Hal tersebut akan diinformasikan lebih lanjut pada proses rekrutmen jika Anda dinyatakan lolos.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen PT KAI. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta biaya.
Dimana saya bisa mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai lowongan ini?
Informasi lebih lengkap bisa Anda peroleh melalui website resmi PT KAI atau dengan menghubungi contact person yang tertera pada informasi lowongan.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Kudus ini merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi yang disampaikan di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.