Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di sektor transportasi? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Kami akan membahas detail peluang emas menjadi Manager di PT KAI di Kabupaten Kepulauan Yapen. Simak selengkapnya untuk mengetahui persyaratan dan cara melamar!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini memberikan informasi lengkap dan akurat seputar lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Kepulauan Yapen, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai agar Anda tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Kepulauan Yapen
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang jasa angkutan kereta api. PT KAI memiliki peran penting dalam menghubungkan berbagai daerah di Indonesia, dan dikenal sebagai perusahaan yang terpercaya dan profesional.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Kepulauan Yapen, Papua. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan terkemuka dan berkontribusi dalam pengembangan sektor transportasi di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Kabupaten Kepulauan Yapen, Provinsi Papua
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif
- Berorientasi pada hasil dan detail
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Kepulauan Yapen
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi
- Bersedia bekerja lembur jika diperlukan
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, mengarahkan, dan mengontrol seluruh aktivitas operasional di area penugasan
- Memimpin dan memotivasi tim untuk mencapai target yang telah ditetapkan
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim dan operasional
- Bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia dan aset perusahaan di area penugasan
- Mengelola hubungan dengan stakeholder terkait
- Menganalisis dan memecahkan masalah operasional
- Menjalankan kebijakan perusahaan yang berlaku
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Pengelolaan Keuangan
- Kepemimpinan Tim
- Pengambilan Keputusan
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan transportasi
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau dengan mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI yang terdekat. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Pastikan Anda mengirimkan berkas lamaran yang lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan. Ingat, semua proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan kemampuan dan keahlian karyawannya. Terdapat juga kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.
Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti tahunan, bonus, dan lainnya, untuk menunjang kinerja karyawan secara optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan PT KAI kepada karyawannya?
PT KAI menawarkan berbagai benefit kepada karyawannya, antara lain gaji pokok kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan transportasi, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.
Berapa lama proses rekrutmen di PT KAI?
Lamanya proses rekrutmen bervariasi, tergantung posisi dan jumlah pelamar. Namun, PT KAI akan memberitahukan informasi lebih lanjut kepada pelamar yang lolos seleksi di setiap tahap.
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja minimal 5 tahun sangat penting untuk dipertimbangkan.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Kabupaten Kepulauan Yapen?
Informasi mengenai fasilitas akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada tim rekrutmen PT KAI.
Bagaimana cara melamar jika saya berada di luar Kabupaten Kepulauan Yapen?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran melalui pos.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Kepulauan Yapen ini menawarkan kesempatan karier yang menjanjikan. Informasi yang diberikan di sini merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.