Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan passion Anda? Info lowongan kerja Manager di PT KAI di Kabupaten Hulu Sungai Utara ini mungkin jawabannya! Kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN ternama dan berpengaruh di Indonesia.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan kerja tersebut, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak sampai akhir agar Anda tidak ketinggalan informasi penting dan siap bersaing untuk mendapatkan posisi impian!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Hulu Sungai Utara
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang transportasi kereta api di Indonesia. Sebagai perusahaan besar dan terpercaya, PT KAI selalu memberikan kesempatan karier yang menjanjikan bagi para karyawannya. Dengan reputasi yang baik dan jaringan yang luas, bekerja di PT KAI merupakan kebanggaan tersendiri.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Hulu Sungai Utara, Kalimantan Selatan. Ini adalah peluang besar bagi Anda yang ingin mengembangkan karier di bidang perkeretaapian dan berkontribusi dalam memajukan industri transportasi Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Amuntai, Kalimantan Selatan.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memecahkan masalah
- Berorientasi pada hasil dan target
- Memiliki kemampuan leadership yang kuat
- Berkepribadian yang tegas dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Hulu Sungai Utara
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim dalam mencapai target perusahaan
- Merencanakan dan mengimplementasikan strategi bisnis
- Memantau kinerja tim dan memberikan arahan yang diperlukan
- Melakukan evaluasi dan peningkatan kinerja secara berkala
- Bertanggung jawab atas pencapaian target divisi
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Membangun hubungan baik dengan stakeholder terkait
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Kepemimpinan (Leadership)
- Pengambilan Keputusan
- Public Speaking
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Fasilitas lainnya sesuai dengan kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keahlian dan kompetensi karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.
Selain kesempatan pengembangan karier, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, seperti tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti tahunan, bonus kinerja, dan lingkungan kerja yang kondusif. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang optimal dan memotivasi karyawan untuk memberikan yang terbaik.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi Manager ini?
Ya, persyaratan khusus tercantum detail di bagian kualifikasi. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara. Detailnya bisa dicek di website resmi PT KAI.
Apakah ada batas usia untuk pelamar?
Informasi mengenai batasan usia tidak disebutkan secara spesifik, sebaiknya cek detail persyaratan di website resmi PT KAI.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025.
Bagaimana cara menghubungi PT KAI untuk informasi lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi melalui website resmi PT KAI atau mengunjungi kantor PT KAI terdekat.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Hulu Sungai Utara ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang memiliki ambisi untuk berkarier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan detail yang lebih akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.