Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam dunia perkeretaapian Indonesia? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk menjadi bagian dari PT KAI di Kabupaten Halmahera Tengah kini terbuka lebar.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai Loker Manager PT KAI di Kabupaten Halmahera Tengah, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai habis untuk meningkatkan peluang Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Halmahera Tengah
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, merupakan perusahaan BUMN yang berperan penting dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia. PT KAI dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas pelayanan dan pengembangan sumber daya manusia.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Halmahera Tengah, Maluku Utara. Ini merupakan kesempatan besar bagi Anda untuk berkarier di perusahaan yang dinamis dan berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Halmahera Tengah, Maluku Utara.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen atau terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial, khususnya di bidang operasional.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, kepemimpinan, dan strategi bisnis.
- Mampu bekerja dalam tekanan dan target yang tinggi.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu mengoperasikan program komputer (Ms. Office).
- Berorientasi pada hasil dan mampu memimpin tim.
- Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik.
- Teliti dan memiliki integritas tinggi.
- Bersedia ditempatkan di Halmahera Tengah.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengawasi seluruh aktivitas operasional di area penugasan.
- Memimpin dan memotivasi tim untuk mencapai target yang ditetapkan.
- Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan solusi atas permasalahan yang ada.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja operasional.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
- Menjaga hubungan baik dengan stakeholder terkait.
- Memastikan seluruh aktivitas operasional sesuai dengan SOP dan peraturan perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan dan Manajemen Tim
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
- Penggunaan Software Operasional
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok Sesuai UMR
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas Foto Terbaru
- Surat Referensi Kerja (jika ada)
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT KAI
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi PT KAI (jika tersedia lowongan di situs tersebut), atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Sebagai alternatif, Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Namun, pastikan untuk selalu mengecek keaslian informasi lowongan tersebut.
Prospek Karir di PT KAI
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk meningkatkan kompetensi karyawannya melalui berbagai program pengembangan karir.
Selain promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal. Benefit yang diberikan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan asuransi, serta berbagai benefit lainnya yang mendukung kesejahteraan karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Halmahera Tengah?
Persyaratan utama antara lain pendidikan minimal S1 jurusan terkait, pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen operasional, serta keahlian kepemimpinan dan komunikasi yang baik.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI jika lowongan tersedia, atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI yang bersangkutan. Periksa informasi resmi untuk cara yang paling akurat.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya apapun yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran lowongan ini adalah 31 Desember 2025. Namun, selalu cek informasi terbaru pada website resmi PT KAI atau sumber informasi yang terpercaya.
Apa saja benefit yang ditawarkan PT KAI kepada karyawannya?
PT KAI menawarkan berbagai benefit yang menarik, termasuk gaji sesuai UMR, tunjangan kesehatan, THR, bonus kinerja, asuransi, cuti tahunan, dan berbagai fasilitas lainnya.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Halmahera Tengah merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail, silakan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.