Bermimpi berkarier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Supervisor PT KAI di Kabupaten Nias Selatan ini mungkin jawabannya! Artikel ini sangat cocok untuk Anda yang sedang mencari pekerjaan dengan jenjang karir yang menjanjikan.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Simak detail lowongan, kualifikasi, hingga cara melamarnya agar Anda siap bersaing dan meraih posisi impian di PT KAI. Baca sampai habis ya!
Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Nias Selatan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang transportasi kereta api. Reputasi dan stabilitasnya menjadikan PT KAI sebagai pilihan karier yang menarik bagi banyak orang, menawarkan kesempatan berkembang dan berkontribusi dalam pembangunan infrastruktur transportasi nasional.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Supervisor di Kabupaten Nias Selatan. Sebuah kesempatan besar untuk Anda yang berdomisili di daerah tersebut atau sekitarnya, dan ingin berkarier di lingkungan yang dinamis dan profesional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Teluk Dalam, Kabupaten Nias Selatan, Sumatera Utara.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang relevan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan manajemen yang baik.
- Juju, disiplin, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Nias Selatan.
Detail Pekerjaan
- Mengawasi dan mengkoordinasikan pekerjaan tim.
- Memastikan target pekerjaan tercapai sesuai dengan standar operasional.
- Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala.
- Memberikan pelatihan dan pembinaan kepada anggota tim.
- Menyelesaikan masalah yang terjadi di lapangan.
- Membuat laporan pekerjaan secara berkala.
- Berkoordinasi dengan departemen lain.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan memimpin tim
- Pemecahan masalah
- Pengambilan keputusan
- Komunikasi efektif
- Manajemen waktu
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Bonus kinerja
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di website yang tertera di atas. Pastikan Anda melengkapi semua dokumen yang dibutuhkan dan mengikuti petunjuk yang tertera pada situs resmi.
Informasi lebih lanjut mengenai prosedur dan persyaratan lamaran dapat dilihat langsung di situs resmi PT KAI atau menghubungi kontak yang tercantum di sana. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kapabilitas karyawannya. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.
Selain itu, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan cuti tahunan. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan memotivasi karyawan untuk memberikan kinerja terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang secara spesifik tercantum, namun pengalaman kerja yang relevan menjadi pertimbangan utama.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detailnya dapat dilihat di website resmi PT KAI.
Apakah dibutuhkan pengalaman khusus di bidang perkeretaapian?
Pengalaman di bidang yang relevan akan menjadi nilai tambah, tetapi bukan syarat mutlak. Keahlian dan kompetensi yang dibutuhkan akan diprioritaskan.
Kapan pengumuman hasil seleksi?
Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui website resmi PT KAI dan/atau melalui kontak yang Anda berikan saat melamar.
Bagaimana cara menghubungi PT KAI jika ada pertanyaan?
Anda dapat menghubungi kontak yang tersedia di website resmi PT KAI atau melalui alamat email resmi yang tertera di sana.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor di PT KAI di Kabupaten Nias Selatan ini menawarkan kesempatan karier yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, silakan kunjungi situs resmi PT KAI untuk informasi terbaru dan terlengkap. Ingat, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.