Mimpi karier Anda di bidang manajemen dan di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Kesempatan emas untuk menjadi bagian dari PT KAI di Kabupaten Minahasa kini terbuka lebar.
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai Loker Manager PT KAI di Kabupaten Minahasa, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meraih peluang karier impian Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Minahasa
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan kesempatan berkembang yang luas, PT KAI menjadi pilihan karir yang ideal bagi para profesional.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di salah satu cabang operasionalnya yang berlokasi di Kabupaten Minahasa, Sulawesi Utara. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang ingin berkarier di lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Kabupaten Minahasa, Sulawesi Utara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen operasional
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan analisis data yang baik
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang efektif
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Berorientasi pada hasil dan target
- Memiliki kepemimpinan yang kuat
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Minahasa
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional harian
- Memimpin dan mengelola tim kerja
- Memastikan target operasional tercapai
- Melakukan evaluasi kinerja secara berkala
- Menangani keluhan dan permasalahan operasional
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Berkoordinasi dengan departemen terkait
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Pengelolaan Sumber Daya Manusia
- Analisis Keuangan
- Problem Solving
- Negosiasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (cek bagian karir), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI cabang terdekat. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini juga berkomitmen untuk meningkatkan kompetensi karyawan melalui berbagai program pengembangan.
Selain jenjang karier yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kinerja dan kesejahteraan karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Kabupaten Minahasa?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen operasional, kemampuan komunikasi yang baik, dan kepemimpinan yang kuat. Detail lengkap dapat dilihat di deskripsi lowongan kerja.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji untuk posisi Manager di PT KAI bervariasi, dan tergantung pada pengalaman dan kualifikasi. Estimasi gaji berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang. Pastikan Anda melengkapi semua dokumen yang dibutuhkan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam setiap tahapan rekrutmen di PT KAI. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025. Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu berakhir.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Minahasa ini merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi yang lebih valid dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya.