Mimpi karir cemerlang di bidang perkeretaapian? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kota Tarakan ini mungkin jawabannya! Artikel ini khusus untuk Anda yang sedang mencari pekerjaan dengan jenjang karir yang menjanjikan.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Sukses karir Anda mungkin dimulai dari sini!
Loker Manager PT KAI Di Kota Tarakan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia, terus berkembang dan membuka peluang bagi talenta terbaik bangsa. Reputasi PT KAI sebagai perusahaan yang stabil dan profesional menjadikannya pilihan ideal bagi para pencari kerja yang menginginkan karir jangka panjang.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kota Tarakan, Kalimantan Utara. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam memajukan industri perkeretaapian Indonesia di wilayah Kalimantan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Tarakan, Kalimantan Utara.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas terkemuka, jurusan Manajemen atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajemen.
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis.
- Kemampuan kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah secara efektif.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi perkantoran.
- Bersedia ditempatkan di Tarakan, Kalimantan Utara.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim dalam mencapai target perusahaan.
- Merencanakan dan mengimplementasikan strategi bisnis.
- Memantau kinerja tim dan memberikan arahan.
- Melaporkan perkembangan pekerjaan kepada atasan.
- Memastikan operasional berjalan lancar dan efisien.
- Mengatasi masalah dan kendala yang terjadi.
- Mengembangkan dan meningkatkan kinerja tim.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi
- Problem-solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang relevan. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Perlu diingat, proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi dan berdedikasi.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, dan bonus kinerja. Semua ini dirancang untuk menunjang kinerja dan kenyamanan karyawan agar dapat memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Tarakan?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 Manajemen atau jurusan terkait, pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajemen, kemampuan kepemimpinan, dan kemampuan komunikasi yang baik. Detail selengkapnya bisa dilihat pada bagian Kualifikasi Pekerja di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi Manager di PT KAI Tarakan adalah Rp 3.500.000 – Rp 13.000.000. Gaji yang tepat akan disesuaikan dengan kualifikasi dan pengalaman.
Apakah PT KAI menyediakan fasilitas pelatihan bagi karyawannya?
Ya, PT KAI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk karyawannya agar terus berkembang dan meningkatkan kompetensinya.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda bisa melamar melalui situs resmi PT KAI, mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI yang bersangkutan, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di PT KAI. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Informasi lowongan kerja Manager PT KAI di Kota Tarakan di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan kerja PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda meraih karir impian di PT Kereta Api Indonesia (Persero)!