Mimpi berkarier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager di PT KAI di Kabupaten Subang ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan ambisi Anda? Artikel ini tepat untuk Anda.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan memberikan detail lengkap seputar lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Subang, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai akhir untuk peluang karier yang menjanjikan!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Subang
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang sudah tak asing lagi di telinga masyarakat Indonesia, kini membuka kesempatan berkarir bagi para profesional di berbagai bidang. Perusahaan yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api ini selalu berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan terus berinovasi.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kabupaten Subang, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam perkembangan perusahaan kereta api terbesar di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Subang, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen
- Menguasai manajemen operasional
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memecahkan masalah secara efektif
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan target
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan analitis yang kuat
- Jujujr, disiplin dan bertanggung jawab
- Bersedia ditempatkan di Subang, Jawa Barat
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim kerja
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan kegiatan operasional
- Memantau kinerja tim dan memastikan tercapainya target
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Mengelola hubungan dengan stakeholder terkait
- Menyusun strategi dan kebijakan untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas
- Menangani masalah dan pengaduan yang berkaitan dengan operasional
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Problem Solving
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/), atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang bersangkutan. Informasi lebih detail mengenai alamat dan tata cara pengiriman lamaran bisa dilihat di website resmi PT KAI.
Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Banyak peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang cukup, serta bonus kinerja, sehingga karyawan dapat bekerja secara optimal dan merasa dihargai.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini selain melalui website resmi?
Selain melalui website resmi PT KAI, Anda bisa mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang PT KAI terdekat atau melalui situs-situs job portal terpercaya.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam seluruh proses rekrutmen PT KAI. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Durasi proses rekrutmen bervariasi tergantung kebutuhan perusahaan. Biasanya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara.
Apa saja benefit yang ditawarkan selain yang tercantum?
Benefit lain bisa termasuk program kesehatan, kesempatan untuk pengembangan karir, dan lingkungan kerja yang positif. Detailnya dapat dikonfirmasi lebih lanjut saat proses interview.
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Persyaratan khusus lainnya mungkin akan diinformasikan lebih lanjut selama proses seleksi.
Kesimpulan
Lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Subang ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang tertera di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk segera melamar jika Anda memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan. Semoga sukses!